Dyżur wrzesień - październik 2024
Jestem już na emeryturze, ale chciałbym podjąć jakąś dodatkową pracę. Czy mogę bez ograniczeń dalej pracować nie tracąc emerytury?
– Dodatkowy zarobek podczas emerytury jest oczywiście możliwy, jednak nie bez ograniczeń. Wszystko zależy od tego, o jakim rodzaju emerytury jest mowa. Jeśli otrzymuje Pan tzw. emeryturę (Alterspension) według ogólnego wieku emerytalnego, czyli dla mężczyzn po ukończeniu 65. roku życia (dla kobiet jest to na tę chwilę 60. rok życia), to dodatkowy zarobek jest możliwy bez ograniczeń i dodatkowy dochód nie powoduje zmniejszenia kwoty emerytury, a niekiedy wręcz jej zwiększenie. Dzieje się tak, jeżeli zatrudnienie przekracza dochód krańcowy (Geringfügigkeitsgrenze) wynoszący 518,44 euro miesięcznie (wartość za rok 2024), co powoduje powstanie obowiązkowego ubezpieczenia w ubezpieczeniu emerytalnym. Jeśli jednak przeszedł Pan na wcześniejszą emeryturę (np. emeryturę korytarzową lub emeryturę według tzw. Hacklerregelung dla osób, które dysponują bardzo długim czasem ubezpieczeniowym), to Pana dochód podczas pobierania takiej emerytury nie może przekraczać wcześniej wspomnianego progu krańcowego (Geringfügigkeitsgrenze). Jeśli się tak stanie, to emerytura przestaje być wypłacana.
Czy w okresie przed porodem przysługuje mi jakieś wsparcie finansowe z tytułu niezdolności do pracy? Słyszałam, że mogę złożyć jakiś wniosek o zasiłek.
– Kobiety, które tymczasowo nie są już zatrudnione z powodu urodzenia dziecka, mogą otrzymać zasiłek macierzyński (Wochengeld) według paragrafu 162 Ogólnej ustawy o ubezpieczeniach społecznych (ASVG, Allgemeines Sozialversicherungsgesetz). Ma to na celu zastąpienie utraconego wynagrodzenia, tak aby nie poniosły żadnych strat finansowych w okresie okołoporodowym. Przyszłe matki nie mogą być zatrudnione od początku ósmego tygodnia przed spodziewanym porodem, który to moment wyznacza początek ochrony macierzyńskiej. Zasiłek macierzyński przysługuje przez ostatnie osiem tygodni przed spodziewanym porodem, za sam dzień porodu oraz przez pierwsze osiem tygodni po porodzie, i ma w pełni zastąpić utracone wynagrodzenie netto. W przypadku porodu mnogiego, przedwczesnego lub cesarskiego cięcia matka otrzymuje zasiłek przez dwanaście tygodni po porodzie. Jeśli ginekolog widzi wskazania do wcześniejszego przejścia ciężarnej na urlop macierzyński (niż ustawowe 8 tygodni) ze względów medycznych, to zasiłek przysługuje również już wtedy. Zasiłek przysługuje kobietom zatrudnionym nie tylko w pełnym wymiarze godzin, ale też tym zatrudnionym na część etatu lub nawet w marginalnym zakresie (Geringfügigkeitsgrenze), jeśli same opłacają swoje ubezpieczenie zdrowotne. Ponadto mogą go otrzymać kobiety samozatrudnione z obowiązkowym ubezpieczeniem zdrowotnym oraz kobiety pobierające zasiłek dla bezrobotnych. Wysokość zasiłku oczywiście jest zależna i proporcjonalna do zarobków, a podstawą do jego obliczenia jest zarobek netto z ostatnich trzech miesięcy przed okresem ochronnym. Stawki różnią się również w przypadku osób pobierających zasiłek dla bezrobotnych, jak i tych, które pracują tylko w marginalnym zakresie. Wniosek może zostać złożony najwcześniej na początku ósmego tygodnia przed przewidywaną datą porodu u ubezpieczyciela zdrowotnego, tj. kasy chorych, w której jest się ubezpieczonym.
Jak wygląda sprawa spadku w przypadku dziecka, które zostało zaadoptowane? Mamy z żoną dwójkę dzieci, jedno z nich adoptowane. Czy konieczne jest spisanie testamentu, aby dzieci otrzymały spadek w takim samym zakresie?
– Sytuacja jest bardzo jasna, gdy przyjrzymy się temu, jakie prawa powstają podczas adopcji. Zatwierdzona przez sąd umowa adopcyjna tworzy między przysposabiającym ojcem i/lub przysposabiającą matką i ich potomstwem a przysposobionym dzieckiem te same prawa, które wynikają z biologicznego rodzicielstwa dziecka, jak stanowi paragraf 197 Kodeksu Prawa Cywilnego (ABGB, Allgemeines bürgerliches Gesetzbuch). Oznacza to na przykład, że adoptowane dziecko jest uprawnione do alimentów i dziedziczenia po swoich przybranych rodzicach. Z prawnego punktu widzenia adoptowane dziecko oraz jego potomstwo dziedziczy dokładnie tak samo, jak to odbywa się w przypadku biologicznie spokrewnionych dzieci i rodziców. Warto wspomnieć również, że adoptowane dziecko dziedziczy podwójnie, nie tylko po rodzicach adopcyjnych, ale i biologicznych, jak stanowi paragraf 199 Kodeksu Prawa Cywilnego (ABGB, Allgemeines bürgerliches Gesetzbuch).